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古貝春集團(tuán)有限公司始建于1952年，地處魯西北平原，京杭大運(yùn)河畔，承魯酒千年歷史，釀五糧現(xiàn)代精華。占地面積98公頃，擁有現(xiàn)代化大型釀酒車間10萬(wàn)平方米，魯西北酒仙山第一地下儲(chǔ)酒庫(kù)，開(kāi)創(chuàng)洞藏酒新紀(jì)元，年生產(chǎn)、勾儲(chǔ)優(yōu)質(zhì)白酒能力10萬(wàn)千升。是一家集產(chǎn)、學(xué)、研、發(fā)為一體的全國(guó)純糧食酒重點(diǎn)生產(chǎn)廠家。公司堅(jiān)持“一業(yè)為主，多元發(fā)展”經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，在堅(jiān)持以五萬(wàn)畝生態(tài)原糧基地為依托，做大做強(qiáng)白酒主業(yè)基礎(chǔ)上，不斷拓展新領(lǐng)域，經(jīng)營(yíng)范圍涉及熱電、生物科技、環(huán)保建材、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、金融服務(wù)等業(yè)務(wù)，形成了優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、綠色環(huán)保的良性循環(huán)發(fā)展格局。企業(yè)先后被授予全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、中國(guó)白酒工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)、全國(guó)守合同重信用企業(yè)、全國(guó)質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)、全國(guó)低度濃香型白酒著名企業(yè)、全國(guó)青年文明號(hào)、全國(guó)巾幗文明崗、全國(guó)工人先鋒號(hào)、全國(guó)工業(yè)旅游示范點(diǎn)、國(guó)家AAA級(jí)旅游景區(qū)等榮譽(yù)稱號(hào)，目前已成為長(zhǎng)江以北最大五糧濃香型白酒生產(chǎn)基地。

古貝春集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理周曉峰為第十一屆全國(guó)人大代表、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者。多年來(lái)，他以誠(chéng)信治廠，以文化修德，以回報(bào)社會(huì)為己任，帶領(lǐng)古貝春集團(tuán)不斷前行，創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，解決就業(yè)崗位2300個(gè)，連續(xù)七年上繳稅金過(guò)億元，贏得了當(dāng)?shù)卣拖M(fèi)者的廣泛贊譽(yù)。在他眼里，企業(yè)發(fā)展的終極意義是對(duì)社會(huì)有所貢獻(xiàn)，企業(yè)家存在的意義也在于此。如果說(shuō)這是一種“儒商”精神的話，那么周曉峰正是這種精神的忠實(shí)踐行者。

以誠(chéng)信治廠，做良心人、釀良心酒

周曉峰1996年接任古貝春集團(tuán)黨支部書記兼總經(jīng)理，1999年企業(yè)改制為股份制企業(yè)，他任董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理至今。上任伊始，他就確立了“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的治廠方針。為了打破工人們舊的觀念，他在廣場(chǎng)上當(dāng)眾將11萬(wàn)元的不合格包裝物燒毀，從而喚醒了員工的質(zhì)量誠(chéng)信意識(shí)。在發(fā)現(xiàn)一瓶酒有黑色顆粒后，他立即成立調(diào)查組查明原因。盡管后來(lái)查明是過(guò)濾酒用的活性炭，絲毫無(wú)毒無(wú)副作用，也不影響質(zhì)量口感，他還是將質(zhì)檢員就地免職，直接領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和他本人也都罰了款。他常說(shuō)：“人生在世，讓人怕不如讓人敬，讓人敬更要讓人服，并且是心服口服。怎樣讓人服？重要的一點(diǎn)就是要講信譽(yù)！人無(wú)信不立，要成就一番大事業(yè)就必須是言必行，行必果。”

董事長(zhǎng)的“小題大做”，等于給每個(gè)員工上了一課，全廠上下再也沒(méi)有人敢有絲毫懈怠。“質(zhì)量在我心中”不再是一句口號(hào)，而是實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到工作當(dāng)中。

為了保證古貝春完美的品質(zhì)，古貝春公司一直堅(jiān)持“不合格的原輔材料不準(zhǔn)進(jìn)廠，不合格的半成品不準(zhǔn)轉(zhuǎn)序，不合格的工作不準(zhǔn)移交，不合格的成品不準(zhǔn)出廠”的“四不準(zhǔn)”原則，從原料進(jìn)廠到成品酒出廠的每個(gè)環(huán)節(jié)都采取了可追溯的全過(guò)程質(zhì)量檢驗(yàn)，通過(guò)嚴(yán)格的質(zhì)檢體系與先進(jìn)的質(zhì)檢、化驗(yàn)設(shè)備與手段，堅(jiān)持做到了產(chǎn)品從內(nèi)在品質(zhì)到外在計(jì)量、包裝的絕對(duì)合格。

建立健全產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，是產(chǎn)品質(zhì)量安全的重要保障。2003年4月，古貝春公司ISO9001體系運(yùn)行順利通過(guò)山東方圓中方委審核中心的監(jiān)督審核。并以此為開(kāi)端，進(jìn)行了“四合一”管理體系的全面建設(shè)。至2011年5月，古貝春人以高度負(fù)責(zé)的精神和精益求精的工作態(tài)度，使企業(yè)順利通過(guò)了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、C標(biāo)志認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系、HACCP食品安全管理體系、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系等認(rèn)證，這些都是純糧固態(tài)發(fā)酵白酒標(biāo)志認(rèn)證所需的重要指標(biāo)，也是打造純糧高檔白酒的重要保證。

2007年，古貝春公司建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的科研中心大樓，斥巨資購(gòu)置了氣相色譜儀、原子吸收儀等先進(jìn)設(shè)備，并與江南大學(xué)、齊魯工業(yè)大學(xué)、國(guó)家農(nóng)科院等科研院所合作建設(shè)科研平臺(tái)、參與白酒技術(shù)的研究課題，目前成為國(guó)家科技部、山東科委聯(lián)合打造，全省一流的白酒科研技術(shù)服務(wù)平臺(tái)，成為全國(guó)一流的博士后科研工作站。

以文化修德，修文化事，鑄文化魂

多年來(lái)，周曉峰在冗繁的工作之余，始終不忘讀書學(xué)習(xí)。他的桌上、公文包里、床頭到處都有書籍，每一張讀過(guò)的報(bào)紙他都精心保存，以至于在他的儲(chǔ)藏室里，自上任至今的《人民日?qǐng)?bào)》《大眾日?qǐng)?bào)》等堆了滿滿一屋子，一期也不少。光記的筆記就有好幾十本之多。博覽群書令他有了豐富的知識(shí)，文學(xué)、戲曲、書畫、歷史、國(guó)學(xué)，他都能說(shuō)出個(gè)一二三，他接待的各界人士都對(duì)他的博學(xué)強(qiáng)識(shí)記憶猶新。

不光自己學(xué)，他還號(hào)召公司員工學(xué)。他在2007年就成立了“職工書屋”，購(gòu)進(jìn)各類圖書讓員工免費(fèi)借閱，并每年添置新書，目前藏書達(dá)到3萬(wàn)冊(cè)。他的目標(biāo)是，建成藏書達(dá)到50萬(wàn)冊(cè)的藏書閣。

為了以文化凝聚人心，塑造廠魂，他大搞企業(yè)文化，將古貝春源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的酒文化與企業(yè)文化相結(jié)合，投入巨資修建了古貝春酒文化館、詩(shī)酒大道、酒仙山、古貝春湖、百詩(shī)苑等人文景觀。其中古貝春酒文化館共有藏品700多件，分為酒源探尋、古貝史話、公司掠影、工藝展示、酒聯(lián)鑒賞、酒道一覽六部分內(nèi)容，采用聲光電的形式，系統(tǒng)展示了中華民族源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的酒文化和古貝春酒的發(fā)展歷史、成就，成為山東省白酒行業(yè)第一家酒文化館。2008年，古貝春工業(yè)旅游園區(qū)被評(píng)為“全國(guó)工業(yè)旅游示范點(diǎn)”，2015年被國(guó)家旅游局認(rèn)定為“國(guó)家AAA級(jí)旅游景區(qū)”。

他在1996年11月份主持創(chuàng)辦《古貝春報(bào)》，多年來(lái)，從8開(kāi)到4開(kāi)再到如今的對(duì)開(kāi)，從黑白到彩色，《古貝春報(bào)》走過(guò)了22個(gè)春秋，發(fā)行量達(dá)到11000份，遍及全國(guó)大部分省份。《古貝春報(bào)》見(jiàn)證了公司的發(fā)展歷史，傳播了古貝春酒文化，培育了眾多文學(xué)新苗，也通過(guò)以文會(huì)友的方式，結(jié)識(shí)了大批著名學(xué)者和文學(xué)大師。他還為古貝春修書立傳，至今出版了17部企業(yè)文化書籍，不但弘揚(yáng)了古貝春的酒文化，對(duì)運(yùn)河文化的挖掘和繁榮也是功不可沒(méi)。

多年來(lái)公司舉辦的文化活動(dòng)更是數(shù)不勝數(shù)。最有影響力的當(dāng)屬每年一屆的古貝春酒文化節(jié)。酒文化節(jié)的活動(dòng)內(nèi)容豐富多彩，有歌舞晚會(huì)、全民健身、品酒大賽、封壇大典等，馬季、馮鞏、李谷一、蔡明、孫楠等紛紛前來(lái)助陣演出，成為德州市文化活動(dòng)之翹楚。2010年至2012年，公司聯(lián)合中國(guó)楹聯(lián)學(xué)會(huì)舉辦了“古貝春”“古貝元”“國(guó)蘊(yùn)”三屆全國(guó)酒文化楹聯(lián)有獎(jiǎng)?wù)骷顒?dòng)，獲獎(jiǎng)楹聯(lián)請(qǐng)中國(guó)書協(xié)會(huì)員以上級(jí)的書法家書寫后結(jié)集成冊(cè)，分三集出版，在社會(huì)上引起強(qiáng)烈反響。

以回報(bào)社會(huì)為己任，憂家國(guó)事，獻(xiàn)博愛(ài)心

1996年10月份的一天，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員都匆匆趕往周總辦公室，剛上任不久的周曉峰董事長(zhǎng)在這里召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)大會(huì)議。與以往不同的是，這次會(huì)議不是研究企業(yè)發(fā)展策略，而是僅僅為了一位即將輟學(xué)的中學(xué)生。她叫荀愛(ài)香，是武城縣甲馬營(yíng)鄉(xiāng)15歲的初中生，因父母離異經(jīng)濟(jì)困難，正在面臨輟學(xué)的困境。周總說(shuō)，雖然現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益還不是很好，但為了下一代的成長(zhǎng)，我們可以節(jié)約一滴水、一度電，少喝一口酒、少抽一包煙，也不能讓孩子失去上學(xué)的權(quán)利！為此，會(huì)議決定承擔(dān)荀愛(ài)香求學(xué)期間的一切學(xué)雜費(fèi)，直到其參加工作有收入為止。在10月30日的簽訂資助協(xié)議座談會(huì)上，在最困難時(shí)沒(méi)掉過(guò)淚的荀愛(ài)香抑制不住內(nèi)心的感激之情泣不成聲，她的班主任表示一定把孩子培養(yǎng)成才，并用一句歌詞抒發(fā)了內(nèi)心的感激之情：“只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛(ài)，世界將變成美好的人間。”

“個(gè)人奮斗的價(jià)值是什么？企業(yè)發(fā)展的終極意義是什么？我覺(jué)得就是對(duì)社會(huì)有所貢獻(xiàn)！”當(dāng)很多人對(duì)古貝春在自身發(fā)展的同時(shí)不忘回報(bào)社會(huì)的事跡發(fā)出贊嘆時(shí)，周曉峰這樣回答。他是這樣說(shuō)的，也是這樣做的，十幾年的風(fēng)雨兼程路，古貝春公司踩出了一串串愛(ài)的足跡，且摘幾串：

支持科教事業(yè)。2001年至2003年，公司出資15萬(wàn)元為全縣農(nóng)村贈(zèng)訂 《農(nóng)村大眾》70余份；2002年～2018年，公司連續(xù)十六年在武城二中設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金，先后把70多萬(wàn)元獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放到武城二中數(shù)百名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生和特困生手中；每年的高考期間，公司都購(gòu)置價(jià)值萬(wàn)元的消暑物品，送到德州市部分考點(diǎn)的考生手中。從 2010年開(kāi)始，又把助考范圍擴(kuò)大到了河北省衡水地區(qū)，并增加了考試用品，捐贈(zèng)物品的價(jià)值也增加到百萬(wàn)元；2008年1月初，公司為德州市及其下縣黨委、政府、各職能部門、企事業(yè)單位和機(jī)關(guān)學(xué)校的現(xiàn)任和離任領(lǐng)導(dǎo)征訂了200余份 《中國(guó)青年報(bào)》；2009年10月18日上午，公司與夏津縣精華聾兒語(yǔ)訓(xùn)學(xué)校簽署了協(xié)助聾殘兒就業(yè)協(xié)議書。根據(jù)協(xié)議，公司今后將長(zhǎng)期為該校的聾殘兒提供就業(yè)崗位，使其享受正常員工在培訓(xùn)、教育等方面的一切福利待遇。2011年封壇大典期間，公司將拍賣收藏酒所得的50萬(wàn)元全部捐贈(zèng)給該學(xué)校；2011年5月，公司向德州學(xué)院捐贈(zèng)價(jià)值20萬(wàn)元的物資，支持教育事業(yè)……

扶危濟(jì)困。1998年，長(zhǎng)江、 嫩江流域發(fā)生特大水災(zāi)， 古貝春人慷慨解囊， 捐資 11萬(wàn)多元支援抗洪軍民；2003年春夏之交，“非典”疫情肆虐華夏，危急關(guān)頭，古貝春人挺身而出，籌集了白酒、高氧水、口罩、雨傘、遮陽(yáng)傘等50多萬(wàn)元的慰問(wèn)品，慰問(wèn)了山東的德州、濱州、濟(jì)南、濰坊、泰安、聊城、菏澤和河北的衡水等8個(gè)地市的數(shù)百個(gè)“防非”檢查站，沿途受到人民群眾的熱烈歡迎；2008年5月，四川汶川發(fā)生大地震，公司先是捐資十萬(wàn)元賑災(zāi)，接著就是黨員自覺(jué)交納“特殊黨費(fèi)”1.54萬(wàn)元上交到武城縣委組織部，最后公司又籌集了300萬(wàn)元救災(zāi)物資，通過(guò)山東省紅十字會(huì)運(yùn)往災(zāi)區(qū)；2010年4月12日，公司為支援西南五省抗旱救災(zāi)，籌集了60噸礦泉水運(yùn)往旱區(qū)；2014年，得知武城縣林爾莊村的聾啞女孩徐楠楠身殘志堅(jiān)，自學(xué)剪紙畫，但是苦于沒(méi)有創(chuàng)業(yè)資金的事跡后，周曉峰親自帶上7萬(wàn)元資金前去探望慰問(wèn)，鼓勵(lì)她自食其力，做一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的人。年底，滿懷感激之情的徐楠楠將她精心制作的60幅公司景觀剪紙畫和一面錦旗送到公司，表達(dá)她的感激之情，錦旗上書：“文化助殘獻(xiàn)愛(ài)心，真情溫暖殘疾人”。截止到 2018年，公司連續(xù)13年捐贈(zèng)物品，救助德州市困難職工……

善行義舉。2000年，公司投資修建了一條老廠至老城鎮(zhèn)的外環(huán)路；2008年2月17日，公司將趕制出來(lái)的1000瓶特型瓶52°收藏酒送往遠(yuǎn)在江蘇江陰的遠(yuǎn)望號(hào)基地，慰問(wèn)了在“嫦娥一號(hào)” 繞月衛(wèi)星飛行過(guò)程中從事測(cè)量、控制和通訊任務(wù)的“遠(yuǎn)望號(hào)” 測(cè)控船官兵；2010年8月4日，公司向第四屆世界太陽(yáng)城大會(huì)提供贊助500萬(wàn)元；2010年10月16日，古貝春京劇社在武城縣愛(ài)心老年公寓舉行“孝行天下大愛(ài)無(wú)涯——九九重陽(yáng)節(jié)京劇慰問(wèn)演出”；2011年8月26日，公司向“中國(guó)·德州第二屆太陽(yáng)能開(kāi)發(fā)利用博覽會(huì)”捐贈(zèng)了價(jià)值人民幣 150萬(wàn)元的物資；2012年8月25日，公司向山東省慈善總會(huì)捐贈(zèng)60萬(wàn)元……

截至目前，古貝春集團(tuán)為社會(huì)捐贈(zèng)過(guò)億元，其積極參與社會(huì)公益事業(yè)的事跡受到社會(huì)廣泛贊譽(yù)。但是周曉峰說(shuō)，今后的道路很漫長(zhǎng)，古貝春集團(tuán)在今后的歲月里，隨著事業(yè)的不斷發(fā)展壯大，一定會(huì)為家鄉(xiāng)、為全國(guó)的社會(huì)公益事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

以人為本，做主人翁，解燃眉急

近年來(lái)，古貝春公司在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下切實(shí)解放思想，銳意改革，大力加強(qiáng)品牌建設(shè)、文化建設(shè)，使經(jīng)濟(jì)效益不斷提升，廠區(qū)面貌煥然一新，2008年被評(píng)定為全國(guó)工業(yè)旅游示范點(diǎn)，2013年又被國(guó)家旅游局認(rèn)定為“AAA級(jí)國(guó)家旅游景區(qū)”。企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中，公司一直把“依靠職工辦企業(yè)，辦好企業(yè)為職工”作為企業(yè)管理當(dāng)中的重要指導(dǎo)思想，把企業(yè)發(fā)展的成果分享給社會(huì)和職工，去年納稅過(guò)億元，受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的一致好評(píng)。5月5日，全國(guó)政協(xié)副主席陳曉光專程就企業(yè)養(yǎng)老金等職工保障問(wèn)題蒞臨古貝春公司調(diào)研，周曉峰董事長(zhǎng)進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)。

灌裝員工李秀芝，去年初被確診為乳腺癌，晴天霹靂擊垮了她生活的信心，如山的醫(yī)藥費(fèi)令這個(gè)普通工人家庭舉債無(wú)門。帶著最后的一絲希望，她與老公敲開(kāi)了周曉峰董事長(zhǎng)的門……讓她喜出望外的是，周曉峰董事長(zhǎng)得知情況后，一邊安慰李秀芝，一邊緊急命人走醫(yī)保程序，還親自打電話到縣醫(yī)保部門過(guò)問(wèn)此事。在他的努力下，僅在一周內(nèi)便通過(guò)醫(yī)保及時(shí)為她報(bào)銷了39000多元醫(yī)藥費(fèi)，今后70%的醫(yī)藥費(fèi)也將由縣醫(yī)保部門承擔(dān)，使她再次看到了生的希望！如今，業(yè)已康復(fù)的李秀芝重返工作崗位也有好幾個(gè)月了，她逢人便講，是古貝春給了她第二次生命……據(jù)了解，古貝春公司多年來(lái)信守勞動(dòng)合同承諾，一直為全部在崗職工及時(shí)、足額繳納“五險(xiǎn)”，即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。僅此一項(xiàng)，目前年繳納金額1000余萬(wàn)元，為職工解除了后顧之憂和解決了燃眉之急。

1999年，古貝春公司進(jìn)行了企業(yè)改制，當(dāng)年底召開(kāi)了建廠以來(lái)第一次職代會(huì)。從此，職代會(huì)作為該公司實(shí)行民主管理的基本形式被固定下來(lái)。該公司的職工代表通過(guò)民主選舉產(chǎn)生，實(shí)行常任制，每5年改選一次，占職工總數(shù)的5%～20%。通過(guò)職代會(huì)這種形式，工會(huì)每年落實(shí)職工代表提出的合理化建議30余條，采納對(duì)企業(yè)發(fā)展、內(nèi)部管理等有效建議數(shù)十條，節(jié)約資金每年都在20萬(wàn)元以上，同時(shí)化解了企業(yè)與員工之間的很多矛盾，10余年來(lái)，公司從未出現(xiàn)越級(jí)上訪事件，促進(jìn)了企業(yè)快速、健康、穩(wěn)定發(fā)展，并先后榮獲 “中華全國(guó)總工會(huì)模范職工之家”、“山東省優(yōu)秀職代會(huì)”、“山東省依靠職工辦企業(yè)先進(jìn)單位”、“全國(guó)會(huì)員評(píng)議職工之家示范單位”、山東省級(jí)“優(yōu)秀星職代會(huì)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

2010年上海世博會(huì)期間，公司勞模代表100余人有說(shuō)有笑地坐上了空調(diào)大巴車，奔赴世博會(huì)參觀，圓了很多人的“世博夢(mèng)”，而這只是公司為員工創(chuàng)造的多項(xiàng)福利的一種。

近年來(lái)，公司投入巨資修建了多處員工的生活、娛樂(lè)場(chǎng)所，如可容納700人就餐的職工餐廳、職工宿舍樓、網(wǎng)球場(chǎng)、籃球場(chǎng)、乒乓球室、健身器材場(chǎng)等，這些設(shè)施點(diǎn)綴在大面積的綠化帶中，為員工營(yíng)造了一個(gè)健康、舒適的工作環(huán)境。來(lái)參觀的朋友們都說(shuō)，在這樣的單位工作肯定心情舒暢，待遇高低倒成了次要的。

其實(shí)說(shuō)到待遇，該公司自從1999年以來(lái)每年都在提高員工的工資待遇和福利。2008年，突如其來(lái)的金融危機(jī)席卷全球，對(duì)全球的經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生了巨大的影響。為度過(guò)寒冬，很多企業(yè)紛紛宣布裁員、減薪，古貝春公司卻逆勢(shì)而上，宣布了對(duì)員工不裁員、不減薪的承諾，并被列入了公司每年為職工辦的“十件實(shí)事”之中。2017年和2018年，根據(jù)公司發(fā)展現(xiàn)狀，公司又調(diào)整工資3次，共計(jì)每人漲薪2000多元。

“十件實(shí)事”是公司職代會(huì)通過(guò)收集合理化意見(jiàn)整理后通過(guò)董事會(huì)研究決定的，還包括保證公司入股員工的分紅不低于10%、每年組織公司先進(jìn)人物帶薪旅游、為購(gòu)置家庭轎車的員工給予燃油補(bǔ)貼、雨雪天氣安排免費(fèi)午餐等等，這些“實(shí)事”每年都隨著形勢(shì)的變化進(jìn)行調(diào)整，但公司一心一意為員工著想的意圖卻是始終不變的。